Бумага COPY FANTASY CTM 50 используется для термопереноса цветного изображения на изделия из хлопка белых или пастельных тонов, а также на коврики для "мышек".
1. Нанесение изображения.
Бумага СTM 50 может использоваться для работы на большинстве струйных принтеров. Для обеспечения лучшего качества печати изображения на CTM 50 вам следует установить следующие конфигурации на вашем принтере:
Не рекомендуется применение HP DeskJet 1200C и 1600C. Изображение наносится только на рабочую сторону, покрытую специальным составом! (Перед печатью на термотрансферной бумаге рекомендуется напечатать изображение сначала на обычной бумаге).
Для того, чтобы правильно передать изображение, его необходимо печатать в "зеркальном изображении". Вырежьте, немного отступив от нанесенного изображения (1 мм минимум), и ваша картинка готова для того, чтобы перенести ее на ткань с помощью утюга или специального пресса.
2. Перенос изображения с помощью термопресса.
Для переноса изображения на коврик для "мышки" не следует вырезать изображение, следует накрыть коврик так, чтобы лист СТМ 50 полностью закрывал все края и углы коврика. Не требуется при первом прижиме накрывать коврик дополнительно бумагой, а при втором прижиме следует использовать кальку или отработанный защитный слой СТМ 50.
3. Перенос изображения с помощью утюга.
Если Вы используете утюг с паром, необходимо следить, чтобы изображение не попало под отверстия для пара.
Для переноса изображения на коврик для "мыши" необходимо установить температурный режим утюга на "хлопок" или "лен". При первом прижиме не требуется накрывать изображение листом бумаги. При втором прижиме изображение можно прижать листом кальки или отработанным защитным слоем СТМ 50.
4. Стирка изделий.
Подписка на рассылку
Если вы столкнулись с ситуацией, в которой не смогли получить ответ или нужную вам помощь от наших сотрудников, остались недовольны сервисом или не нашли решения своего вопроса, то можете напрямую обратиться со своей проблемой к руководству компании.
Просим вас наиболее полно и информативно описать возникшую ситуацию, указать филиал, фамилию и имя сотрудника / сотрудников с которыми вы работали и прочую информацию.
Также мы будем рады любым предложениям и пожеланиям по улучшению нашей работы.